«…У рамках старту проекту «Сільське відділення», оптимізацією штатної чисельності працівників, на виконання наказу Вінницької дирекції АТ «Укрпошта» від 06.01.2022 р. №4 «Про оптимізацію чисельності начальників, заступників начальника, операторів поштового зв’язку та листонош ВПЗ та ПВПЗ Вінницької дирекції АТ «Укрпошта», посада, яку ви обіймаєте, підлягає скороченню…».
Такі повідомлення у січні отримали деякі працівники поштових відділень Калинівської та Іванівської громад. Інформація про скорочення здивувала багатьох, адже детального офіційного пояснення вони не отримали, а про справжні причини скорочень дізнавались хіба від чуток та колег із інших поштових відділень.
Працівників поштових відділень, які ще досі функціонують у селах громад, скорочують у зв’язку із повноцінним запровадженням проєкту «Сільське відділення», який передбачає поступову відмову від стаціонарних відділень на користь пересувних. Починає діяти цей проєкт з березня 2022 року.
Такі заяви отримали чимало працівників поштових відділень Калинівської та Іванівської громад
У села громад приїжджатимуть пересувні відділення поштового зв’язку (скорочено – ПВПЗ) та надаватимуть ті ж самі послуги, проте за новим графіком та всього по кілька годин на день. ПВПЗ – це екіпаж, який складається з водія, листоноші та начальника пересувного відділення, які будуть надавати послуги просто з автомобілів, що забезпечені касовими апаратами, комп’ютерами та іншою технікою.
У повідомленнях, які Вінницька дирекція надіслала працівникам, посади яких підлягають скороченню, пропонують альтернативні варіанти працевлаштування у структурі компанії, проте ці варіанти складно назвати вигідними ані економічно, ані із врахуванням витраченого на дорогу часу. Наприклад, Вінницька дирекція «Укрпошти» пропонує зайняти вакантні посади на відділеннях поштового зв’язку в с.Мухівцях Немирівського району на зарплату 1736 грн. (0,31 штатної одиниці) (76,2 км. від Калинівки – ред.), у м.Шаргороді з посадовим окладом 3502 грн. (0,68 шт.од.) (107 км.), с.Бохоники Вінницького району на зарплати 1802,5 грн. (0,35 шт.од.) та 2163 грн. (0,42 шт.од.) (43,2 км), с.Якушинці Вінницького району на 4274,5 грн. (0,83 шт.од.) (34,1 км), а також 22 вакансії у Вінниці на повні ставки та із посадовим окладом не вище 8500 грн., в середньому - 7300 грн. Єдиною вакансією у населених пунктах, розташованих в межах 15 км до Калинівки, є посада начальника відділення зв’язку поштового ВПЗ у Котюжинцях із посадовим окладом 2128 грн. (0,38 шт.од.).
Проєкт «Сільське відділення» вже майже 5 років функціонує на території України. За цей час реформа охопила більшість областей держави, зокрема й Вінницьку. Директор Вінницької дирекції АТ «Укрпошта» Володимир Шаловінський стверджує, що пересувні відділення полегшать життя мешканцям сіл, які раніше не мали повноцінного доступу до послуг, які надає пошта.
- У Вінницькій області 1445 населених пунктів, в яких раніше було 400 поштових відділень, це якщо не враховувати великих міст та районних центрів. Тобто пошта була зовсім не в кожному селі, людям доводилось далеко добиратись до найближчих відділень, що породжувало певні незручності, - розповідає Володимир Шаловінський. - Після того, як проєкт почне функціонувати повністю, ми будемо приїжджати в кожне село. Якщо раніше на всю Вінницьку область було 85 пересувних відділень, то тепер стане 125 екіпажів, які включають в себе водія, листоношу та начальника відділення. Для цього вже закупили нові автомобілі. Взагалі, скорочення не торкнеться поштових відділень, які обслуговують село або села, розташовані близько одне від одного, населення яких в сумі не менше 1500 людей. Тому до кінця року ми плануємо відкрити ще три автоматизованих відділення, які будуть забезпечені комп’ютерами та іншою необхідною технікою, що надасть мешканцям сільської місцевості ряд переваг, зокрема здійснювати елементарні банківські операції. До того ж, за можливості ми плануємо відремонтувати або відкрити нові відділення у населених пунктах, де залишаться стаціонарні поштомати. Ціна на послуги ніяк не зміниться, тобто від цих змін більше виграє саме населення.
Значна кількість стаціонарних відділень підпадають під скорочення
Тим не менш, мешканці та працівники поштових відділень Калинівської та Іванівської громад значно стриманіші у своїй оцінці потенційних нововведень. Зокрема, одними з перших забили на сполох у Дружелюбівці, де під скорочення потрапили дві працівниці місцевого стаціонарного відділення – начальниця відділення Олена Парадовська та листоноша Людмила Майба. Мешканці села незадоволені такою новиною та вже зібрали понад 230 підписів під колективним зверненням, яке вони відправили до Калинівського міського голови з проханням докласти зусиль, щоб поштове відділення в Дружелюбівці не закривали.
- У нашому селі проживає майже 750 мешканців, більшість з яких активно користується послугами нашого поштового відділення. Поясніть, яким чином за дві години на тиждень у них мають встигнути прийняти усі послуги, адже очевидно, що це навіть фізично неможливо встигнути, - переконана в.о старости Дружелюбівського старостинського округу Ольга Яремчук. - У нас створені сприятливі умови для того, аби відділення функціонувало саме стаціонарно, адже оскільки приміщення пошти знаходиться в адміністративній будівлі, то його оренда зовсім символічна. До того, саме зараз це приміщення ремонтують і воно буде забезпечене вбиральнею та опаленням. У Дружелюбівці поштою регулярно користуються та постійно відвідують, тому скорочення працівників відділення є дуже негативним та очевидно погіршить якість надання послуг для мешканців села.
Ольга Яремчук зі списком мешканців Дружелюбівки, які виступають проти скорочення ВПЗ у їхньому селі
Працівниць пошти у Дружелюбівці добре знає усе місцеве населення, а прихід листоноші до оселі є справжньою подією для мешканців села.
- Старші люди чекають на прихід листоноші як на свято. Нас справді чекають, що ми до них прийдемо, принесемо пенсію, можуть по телефону замовити якісь товари, наприклад порошок чи печиво, тому комунікація у нас на високому рівні, - розповідає листоноша ВПЗ Дружелюбівка Людмила Майба. – У нас велика кількість людей, які майже не виходять з дому, до них треба обов’язково заїхати, поговорити, бо їм також не вистачає людського спілкування і ми його частково компенсуємо. Не зовсім уявляю, як пересувне відділення справлятиметься з цими навантаженнями за кілька годин на тиждень. Лише щоб періодику рознести потрібно декілька годин, і я ще не кажу про пенсії та субсидії. Інколи доводиться навіть виходити в позаробочий час, аби люди отримали свою пресу вчасно.
- У нас в селі є так звані «казарми» - це віддалені будинки, де мешкає декілька десятків людей, які знаходяться за територією села, - каже начальниця ВПЗ Дружелюбівка Олена Парадовська. – Місцеві знають, що це «казарми», але офіційно ці будинки розташовані за адресою «131-й кілометр». От як бригада з Вінниці чи іншого міста знайде ці будинки? Навіть щоб людей розпитати потрібен час якого у пересувного відділення і так обмаль. Продовжувати роботу в структурі «Укрпошти» я відмовилась, буду шукати якесь інше місце для працевлаштування.
Мешканець Дружелюбівки Василь Боян прийшов до відділення аби отримати відправлення та заплатити за «комуналку». Чоловік користується послугами стаціонарного відділення регулярно: окрім посилок та власних рахунків за комунальні послуги, чоловік допомагає із виплатами своїй тещі, якій складно пересуватись.
- Хіба ці жінки так багато отримують, щоб на них економити? – каже Василь Боян. – Це дуже недобре для людей. Моя теща не зможе сама прийти і заплатити за комунальні послуги, їй здоров’я не дозволяє. Тепер, коли відділення пошти приїжджатиме до села всього на кілька годин в тиждень, чи є гарантія, що встигну заплатити за комунальні послуги чи отримати листа. Ніколи не чув скарг на працівниць пошти, вони працюють не покладаючи рук, тому новина про скорочення є для мене дивною.
У такому режимі відділення у Дружелюбівці працюватиме до кінця лютого
Працівники відділення поштового зв’язку у Дружелюбівці не єдині, хто отримали повідомлення про скорочення. Проте точної інформації про те, які саме стаціонарні відділення припиняють роботу немає навіть у начальниці ВПЗ Калинівка Наталії Мідяної.
- Усі повідомлення про скорочення приходять напряму від Вінницької дирекції. Наше відділення не потрапило до переліку точок базування пересувних відділень, тому подібною інформацією ми не володіємо, - розповіла Наталя Мідяна.
Працівники відділення поштового зв’язку у Лісовій Лисіївці також отримали листи від Вінницької дирекції. Тут під скорочення підпадає троє працівниць.
- Про те, що працівники нашого поштового відділення підпадають під скорочення, я дізналась власне від них самих. Ані з Вінницької дирекції, ані із відділення у Калинівці нам нічого не пояснювали, чому і для чого у нас хочуть закрити ВПЗ, - каже в.о. старости Лісоволисіївського старостинського округу Людмила Кучерук. – Люди незадоволені тим, що стаціонарне відділення припинить свою роботу, вже навіть зібрали 800 підписів проти цього рішення, а це майже все населення нашого села.
Питання щодо скорочення виникають і у працівників відділення.
- У нашому відділенні працює три людини: дві листоноші, і я - начальницею відділення та листоношою. У відділенні працюю вже 6-й рік, - розповідає Тетяна М’ячова, начальниця ВПЗ Лісова Лисіївка. – Ми виконуємо багато функцій, забезпечуємо населення усіма необхідними послугами. Окрім виплат пенсій, субсидій, доставки та прийому посилок, листів та інших загальновідомих обов’язків, ми ще й рахунки за світло розносимо, за газ, за «трубу», земельні податки, приписки, відписки, тобто практично всі платежі. Зауважень до нашої роботи немає, тому у нас люди проти закриття, позбирали підписи, планують звертатись у вищі інстанції. Навіть якщо залишать хоча би одну листоношу, то уявіть собі як це обслужити ціле село. Пересувне відділення приїде, кілька годин попрацює, а усю роботу доведеться виконувати лише одній людині.
Не оминули нововведення й мешканців Іванівської громади. Зокрема, не буде стаціонарного поштового відділення у Байківці, яке окрім свого села, обслуговувало й мешканців сусідніх Грушківців.
- Наше відділення обслуговує майже 800 людей, - пояснює Ірина Чернега, начальниця ВПЗ у Байківці. – У нас скорочують обох працівників: мене, як начальницю відділення та листоношу, та мою колегу-листоношу, яка обслуговує Грушківці. В повідомленнях про скорочення нам запропонували роботу, але далеко або з дуже незручним сполученням. Тому, якщо нічого не зміниться, планую шукати іншу роботу. А моїй колезі залишилось допрацювати до пенсії до осені, як бути їй не надто зрозуміло.
Пані Ірина розповідає, що мешканці Байківки вже чули про скорочення стаціонарного відділення та не приховують свого невдоволення. Основні претензії – перехід на електронну виплату пенсій та труднощі, які виникатимуть в процесі оформлення банківських карток.
Скорочення торкнулося також працівників пересувних відділень, які вже працювали на території Іванівської та Калинівської громад.
- Ми їздимо зокрема за маршрутом «Байківка – Жигалівка – Пиків – Шепіївка», видаємо посилки, пенсії, газети та іншу кореспонденцію листоношам, - розповідає начальниця одного із пересувних відділень Наталя Куба. – Нас скорочують з 14 березня. Це справді непроста робота, багато своїх нюансів, велика відповідальність. Наші люди добре знають свою роботу, але натомість нас скорочують, а набирають інших людей. Не розумію, для чого це робити.
- Я працюю в «Укрпошті» 22,5 роки, це практично все моє свідоме життя, і моя посада також потрапила під скорочення. У нашому селі, Жигалівці, стаціонарного відділення пошти немає близько 10 років. Відтоді я обслуговую людей у складі пересувного відділення, – розповідає працівниця пошти Наталя Гордіївна. - Я заспокоюю людей. Надіюсь, що їм буде від цих змін краще, хоча й сама до кінця не розумію, як ці відділення будуть функціонувати.
